Skip to main content

Lowongan Dosen dan Staf UAD

 Universitas Ahmad Dahlan membuka lowongan pada posisi dengan kualifikasi sebagai berikut:


1. Dosen Tetap


Warga Negara Indonesia.


Sehat jasmani, rohani dan dapat menjalankan tugas sebagai dosen.


Berpendidikan S2/S3.


Pelamar yang sedang S3 wajib menyertakan Surat Keterangan Sedang Studi S3 atau bukti lain.


Pelamar yang sedang menempuh program S3 tanpa melalui S2 (tidak memiliki ijazah S2) dapat mengikuti proses seleksi dengan ketentuan jika dinyatakan lulus seleksi, baru bisa diangkat menjadi Dosen Tetap setelah lulus S3 maksimal 3 (tiga) tahun terhitung sejak dinyatakan lulus seleksi.


Pelamar yang saat melamar belum mendapatkan Ijazah S2/S3, dapat menggunakan Surat Keterangan Lulus dan dapat mengikuti proses seleksi dengan ketentuan jika dinyatakan lulus seleksi, baru bisa diangkat menjadi Dosen Tetap setelah mengumpulkan Scan Ijazah S2/S3.


Pelamar Dosen Setinggi-tingginya berusia 35 tahun 0 bulan 0 hari pada tanggal 30 Juli 2022 bagi yang berijazah S2 dan 45 tahun 0 bulan 0 hari pada tanggal 30 Juli 2022 yang berijazah S3.


Memiliki kemampuan bahasa Inggris Aktif dan Pasif (Tes Kemampuan Bahasa akan dilakukan melalui ADLC; Minimal Skor Toefl 500).


Indeks Prestasi Kumulatif S1, S2/S3 serendah-rendahnya 3,35 (tiga koma tiga lima) dengan skala 4,00 (empat koma nol).


Jenjang pendidikan S1, S2, dan S3 pada jalur yang sebidang/serumpun.


Tidak pernah melakukan tindak pidana;


Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat;


Tidak terikat hubungan kerja dengan institusi/perguruan tinggi lainnya;


Tidak memiliki Nomor Unik Pendidik dan Tenaga Kependidikan (NUPTK);


Belum memiliki Nomor Induk Dosen Nasional (NIDN);


Tidak pernah di hukum karena melakukan tindak pidana berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap


2. Tenaga Kependidikan


Laki-laki / Perempuan


Lulusan Diploma/Sarjana


Jurusan/Prodi Sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan


Setinggi-tingginya berusia 30 tahun 0 bulan 0 hari pada tanggal 30 Juli 2022


IPK minimal 3,35 (eksakta) dan 3,50 (non eksakta)


Tidak sedang menempuh studi lanjut (Magister/Profesi)


Mampu mengoperasikan & menguasai Microsoft Office, Desain Grafis/Editing Video, Sosial Media, dan Olah Data


Sehat jasmani dan rohani


Jujur, sanggup bekerja keras, rajin, serta kreatif


Mampu bekerja secara Tim


3. Temporary Staff


Laki-laki / Perempuan

Lulusan UAD  maksimal 1 (satu) tahun setelah wisuda atau Sudah Lulus Ujian Akhir/Yudisium

Lulusan Diploma/Sarjana

Berasal dari semua Jurusan/Prodi

IPK minimal 3,35 (eksakta) dan 3,50 (non eksakta)

Tidak sedang menempuh studi lanjut (Magister/Profesi)

Mampu mengoperasikan & menguasai Microsoft Office, Desain Grafis/Editing Video, Sosial Media, dan Olah Data

Sehat jasmani dan rohani (dapat dibuktikan dengan surat dokter)

Jujur, sanggup bekerja keras, rajin, serta kreatif

Mampu bekerja secara Tim

Sepaham dengan cita-cita, maksud, dan tujuan Muhammadiyah.

Timeline Pendaftaran : 25-30 Juli 2022


Terkait Posisi dan Informasi selengkapnya, silakan klik link :


bsdm.uad.ac.id





 

Comments

Popular posts from this blog

Lowongan Dosen Universitas Islam Lamongan

Lowongan Dosen UNISLA (Universitas Islam Lamongan) Universitas Islam Lamongan Jawa Timur membuka lowongan dosen dengan kualifikasi: Magister TEKNIK INFORMATIKA Magister Teknik komputer Magister tEKNIK industri Magister Teknik Sipil Magister Kebidanan Magister Kesehatan keluarga Magister Kesehatan masyarkat Magister Kesehatan lingkungan Magister Teknik lingkungan Persyaratan: WNI Sehat jasmani dan rohani pendidikan S2/S3 Usia maksimal S2 35 tahun, S3 40 th IPK minimal 3.00 Pendidikan S1 S2 linear score TOEFL minmal 450 Berkas-berkas: FC Ijazah dan transkrip nilai CV FC KK dan KTP Pas foto 3x4 2 lembar sertifikat pendukung Lamaran ditujukan ke: REKTOR Universitas Islam Lamongan (UNISLA) cq. Kepala Biro Administrasi Umum, keuangan dan kepegawaian Jl. Veteran no 53 A Lamongan Jawa Timur 62211 PENDAFTARAN 6 Januari - 5 Februari 2016 SUMBER: unisla.ac.id

Lowongan CPNS Yogyakarta

Lowongan CPNS Yogyakarta 2019 Pemerintah Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) mendapatkan alokasi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2019 sebanyak 718. Namun, dari alokasi tersebut tidak ada posisi guru. Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Provinsi DIY Raden Agus Supriyanto mengatakan 718 formasi CPNS merupakan hasil usulan dari lembaganya yang disetujui oleh Badan Kepegawaian Nasional (BKN). “Pada waktu yang pertama saya minta 1.700 formasi CPNS, tapi setelah ada evaluasi dari Menpan-RB, saya hanya diminta 900-an. Setelah divalidasi dari 900 lebih kemudian dikasih 718," kata Agus saat ditemui di kantornya, Rabu (30/10/2019). Dari sebanyak 718 formasi yang tersedia di Pemprov DIY tersebut, kata Agus, didominasi oleh tenaga kependidikan non-guru. Tenaga kependidikan non-guru adalah di bidang tata usaha dan administrasi sekolah. Kepala Subdit Perencanaan dan Pengadaan Pegawai BKD DIY Wahyu Widayat mengatakan saat ini tidak ada penerimaan CPNS guru karena posisi guru

Lowongan J&T Express

Lowongan kerja J&T Express J&T Express saat ini sedang membutuhkan karyawan sebagai Processing (Gudang Gateway) dengan kualifikasi : Pria usia max 30 tahun Pendidikan min SMK/SMA Memiliki SIM C Dapat bekerja dalam tekanan dan memiliki fisik yang kuat Mampu bekerja dalam sistem shifting Penempatan di Gudang Gateway J&T Yogyakarta Deskripsi pekerjaan Melakukan sortir barang masuk dan barang keluar di gudang gateway J&T Berkas lamaran  Surat lamaran CV FC: KTP, KK, SIM C Aktif FC Ijazah dan transkrip nilai yang sudah dilegalisir Kirim lamaran ke  Gudang J&T JOGJA Jl. Ringroad selatan RT05 RW04 Banguntapan Bantul DIY (Barat SPBU Singosaren Banguntapan Bantul) CP 0812833533